Trải qua 3 vòng đánh giá bởi hội đồng giám khảo trong nước và quốc tế, PNJ đã ẵm 3 trên 5 giải thưởng của ngành nhân sự với những chiến lược sáng tạo và hiệu quả về nhân sự.

Cùng với PNJ, những công ty nước ngoài và tập đoàn đa quốc gia được vinh danh ở bảng A, gồm: Unilever, Suntory Pepsico Vietnam, Nestlé Vietnam, Prudential.

Bà Nguyễn Thu Hằng - Trưởng Ban tổ chức, cho biết: “Ở mùa thứ 5, giải thưởng không chỉ vinh danh những chiến lược nhân sự mới, mà còn chú trọng đến những chiến lược thành công bắt nguồn từ sự thấu hiểu ‘thân - tâm - trí’ của người lao động. Niềm vui, hạnh phúc, cân bằng giữa cuộc sống và công việc... là những yếu tố tạo nên sức mạnh của người lao động; từ đó giúp doanh nghiệp tự tin vượt qua mọi biến cố”.  

Tại bảng A, PNJ đã xuất sắc đạt 6 tiêu chí là sự sáng tạo, truyền đạt thông suốt trong nội bộ, hệ thống nhân sự hiệu quả, đóng góp cho nhu cầu của doanh nghiệp, và đóng góp cho nhu cầu của người lao động.

Chia sẻ về “chiến thắng” này, ông Lê Trí Thông - Phó chủ tịch HĐQT kiêm TGĐ PNJ cho rằng: “Quả ngọt PNJ gặt hái được trong những năm vừa qua là nhờ vào niềm tin vững chắc của ban lãnh đạo và tập thể PNJ. Từ đó đã giúp chúng tôi mạnh mẽ vượt qua giông bão và tiến về phía trước. Phải nói rằng, kỳ tích đó là tổng hòa của chiến lược gắn kết - khai phóng - chuyển hoá mà PNJ đã mang đến cho người lao động, cho cộng đồng. Với hơn 7.000 đôi tay và khối óc, PNJ tiếp tục khai phóng nội năng và chuyển hoá không ngừng để kiến tạo hành trình mới - vươn tầm cao mới”.  

Xác định con người là nền tảng cốt lõi dẫn đến sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, trong đại dịch Covid-19, PNJ đảm bảo cho người lao động luôn an tâm về tài chính và an toàn sức khoẻ, để “không một ai bị bỏ lại phía sau”. 

Chính nhờ chiến lược nhân sự vì sự phát triển bền vững, PNJ đi xuyên giông bão với kỳ tích về doanh thu. Tỷ lệ nghỉ việc giảm 14%, 54 cửa hàng mở mới (6/2021 - 6/2022). Năng suất lao động tăng 208%.

Cũng trong tháng 11 này, PNJ lần đầu tiên được vinh danh Top 1 “Nơi làm việc xuất sắc nhất VN” trong ngành bán lẻ năm 2022. Cùng với đó, PNJ lọt Top 20 trong bảng xếp hạng 100 nơi làm việc tốt nhất năm 2022 và Top 50 doanh nghiệp Việt có thương hiệu “Nhà tuyển dụng hấp dẫn” 2022.

Được mệnh danh là “Oscar” của ngành nhân sự, giải thưởng này là cơ hội để doanh nghiệp nâng tầm giá trị thương hiệu và chạm đến trái tim của người lao động, do Báo Lao động và Xã hội phối hợp cùng Talentnet tổ chức định kỳ 2 năm 1 lần. Đây là mùa giải thứ 5 được tổ chức từ tháng 4-11/2022.