Ra mắt Tủ sách Chuyển đổi số cho doanh nhân

(DNTO) - Nhà xuất bản Trẻ ra mắt tủ sách Chuyển đổi số và loạt sách kinh tế đồng hành cùng doanh nhân trong làn sóng số hóa, vượt qua khó khăn hậu đại dịch nhân ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10.
Tủ sách Chuyển đổi số bước đầu gồm loạt sách mới về các chủ đề đang được quan tâm nhất hiện nay: Chuyển đổi số, Marketing trong thời đại số và Nhân sự thời hậu đại dịch. Loạt sách thích hợp cho tất cả doanh nhân, người làm quản lý, cũng như người đi làm công sở mong muốn trang bị thêm kiến thức bài bản để thích nghi với môi trường công việc ngày càng đòi hỏi cao, biến đổi nhanh chóng trong thời đại số.

Các tựa sách chuyển đổi số phục vụ cho nhu cầu của các doanh nghiệp. Ảnh: XBT
Chuyển đổi số là từ khóa nóng trong thời gian gần đây nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn chưa nắm bắt được nội dung cốt lõi của quá trình này. Chuyển đổi số không đơn giản “đưa mọi thứ lên mạng”, mà liên quan đến việc cải tổ toàn diện doanh nghiệp để bắt kịp một xu thế mới không thể cưỡng lại. Tủ sách Chuyển đổi số của NXB Trẻ có các tựa nổi bật: Những đối thủ châu Á – Marketing để cạnh tranh trong kỷ nguyên tiêu dùng số, Tư duy lại lợi thế cạnh tranh - 6 quy tắc mới cho thời đại số, Tiếp thị 4.0 – Dịch chuyển từ truyền thống sang công nghệ số, Tiếp thị 5.0 – Công nghệ vị nhân sinh.

Các tựa sách nổi bật. Ảnh: XBT
Trong tủ sách Chuyển đổi số lần này cũng có những tựa sách gồm: Công cụ và vũ khí – Tiềm năng và hiểm họa thời đại số, Sống sao trong thời đại số, Chuyển đổi số - 6 câu hỏi giúp bạn xây dựng doanh nghiệp thế hệ mới…
Trong nhóm sách dành cho người làm nhân sự và người lao động trong thời đại số hậu đại dịch, nổi lên hai tác phẩm mới quan trọng: Thích nghi toàn diện để khác biệt – Cạnh tranh thành công trong thế giới mới về việc làm (cùng tác giả với hai cuốn sách bestseller Đừng bao giờ đi ăn một mình và Ai che lưng cho bạn).
Đây là tác phẩm dành riêng cho người lao động để thích nghi trong quá trình tổ chức chuyển đổi số. Liệu bạn có tận dụng được cơ hội này để phát triển vượt bậc, hay sẽ bị bỏ lại ngày càng xa hơn? Đối với doanh nghiệp, thích nghi toàn diện nghĩa là dựng nên những mô hình quản lý mới, quy luật làm việc mới sao cho đạt hiệu quả cao. Nghệ thuật lãnh đạo cũng phải thay đổi, đặt khách hàng là trọng tâm, và đặc biệt phải chú nhiều hơn với sức khỏe và an sinh của các thành viên trong đội ngũ.

Hạnh phúc không mọc trên cây là tác phẩm về kỹ năng quản trị căng thẳng, làm chủ thân tâm hiếm hoi của tác giả Việt Nam. Sức khỏe tâm lý cho người đi làm, đặc biệt là cho doanh nhân, là một chủ đề ít ai đề cập, nhưng vô cùng quan trọng. Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn nhân sự, tiến sĩ Trần Hữu Đức, thông qua câu chuyện về nhân vật người doanh nhân thành đạt (và một số nhân vật khác), đưa ra cách lý giải về hạnh phúc: Hạnh phúc là một kỹ năng, có thể luyện tập và đạt thành. Cùng với đó, ông đưa ra những khơi gợi sâu sắc, các bài trắc nghiệm và bài thực hành, để người đọc có thể vận dụng ngay.
Dòng sách về các doanh nghiệp lớn, các bài học kinh doanh, quản trị, truyền thông… có thể kể đến các tựa: Tưởng tượng để đón đầu – Can đảm, sáng tạo và sức mạnh của sự thay đổi được Fast Company and Wired UK vinh danh là sách kinh doanh hay nhất năm 2018.
Foxconn dẫn đầu và chiến thắng như thế nào, Câu chuyện thần kỳ của Samsung, Netflix – Phá bỏ nguyên tắc để bứt phá là bộ ba cuốn sách đầy cảm hứng của những doanh nghiệp vươn lên từ quy mô nhỏ và trải qua rất nhiều cải cách, sự kiện khó khăn. Tất cả đều là tư liệu có giá trị tham khảo cao và là nguồn cảm hứng cho doanh nhân, người làm quản lý.