Để đáp ứng sự tăng trưởng mạnh mẽ của ngành logistics trong 5 năm tới, Việt Nam cần phải có hơn 1 triệu nhân lực logistics được đào tạo bài bản và chuyên sâu hơn.

Đội ngũ nhân lực logistics còn thiếu và yếu, không theo kịp sự phát triển “nóng” của ngành, khiến cho năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp logistics nước ta còn hạn chế, đặc biệt khi Việt Nam mở cửa hội nhập với quốc tế.