“Những con cọp nhốt chung chuồng” chính là cách ví von của vị CEO này khi nói về cách quản trị nhân lực trong doanh nghiệp có nhiều người tài với những cá tính khác biệt nhau. Người lãnh đạo lúc này vô cùng quan trọng để có thể kéo họ cùng hướng đến mục tiêu phát triển chung của doanh nghiệp.