Một quan chức cấp cao của Ủy ban Quan hệ lao động quốc gia Mỹ (NLRB), đã khiếu nại SpaceX vi phạm quyền của người lao động.

Được biết, bức thư đã được gửi cho các giám đốc điều hành của SpaceX vào tháng 6/2022, nội dung mà bức thư đề cập tập trung chủ yếu vào các dòng tweet mà tỷ phú Musk đăng kể từ năm 2020, phần lớn trong số đó có nội dung khiêu gợi tình dục.

Các nhân viên cho rằng những dòng trạng thái của Musk là không phù hợp với chính sách của công ty về sự đa dạng và hành vi ứng xử tại nơi làm việc, đồng thời kêu gọi SpaceX lên án những hành động trên.

Đơn khiếu nại cũng cáo buộc SpaceX vì tra hỏi nhân viên vì bức thư, miệt thị những người có liên quan và đe dọa sa thải những nhân viên nếu tham gia các hành động tương tự

Theo một tuyên bố do luật sư cung cấp, Deborah Lawrence, một trong những nhân viên bị sa thải, cho biết SpaceX có “văn hóa độc hại”. Công ty thường dung túng những hành vi quấy rối, đặc biệt là đối với phụ nữ.

Nếu SpaceX không giải quyết, vụ việc sẽ được đưa ra xét xử bởi một thẩm phán hành chính. Quyết định của thẩm phán này có thể được đưa đến ủy ban của NLRB và tòa phúc thẩm liên bang.

Phiên điều trần cho vụ việc của SpaceX diễn ra vào ngày 5/3.

Nếu như NLRB phát hiện ra việc sa thải nhân viên là bất hợp pháp, họ có quyền yêu cầu khôi phục công việc và trả lương cho người lao động. Nếu SpaceX bị phát hiện vi phạm pháp luật, hãng có thể sẽ phải đối mặt với những mức phạt nặng hơn trong các vụ việc sau này trước NLRB.

Vụ việc này là đợt cáo buộc mới nhất nhắm vào các công ty do Musk điều hành khi đã vi phạm quyền lợi của nhân viên theo luật lao động và việc làm.